cultura organizacional

"La cultura organizacional es, en esencia, el proceso de asumir colectivamente nuevos paradigmas por los miembros de la organización, es compartir valores, conductas, comportamientos, que se entronizan a la forma de decir de varios autores, como la “forma de hacer las cosas aquí”. Guerrero, D.(2006, 30 de mayo). Cultura Organizacional y Gestion del conocimiento. Recuperado el 7 de febrero de 2007, de http://www.gobernabilidad.cl/modules.php?name=News&file=article&sid=1128.

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miércoles, septiembre 13, 2006

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